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¡Supervisores más que comprometidos!
28 marzo 2020

Siempre te hemos informado acerca de los nuevos objetivos organizacionales que tiene la empresa, con sus diferentes certificaciones en procesos de calidad, ambiental, riesgos y más.

Es por eso que hoy publicamos los nuevos objetivos específicos en SST.

En el marco del sistema de gestión integral, desde la seguridad y salud en el trabajo y bajo la declaración de la política de gestión (ver aquí), donde lo primordial es:

El cuidado de la salud y la vida de los trabajadores, mediante la disminución de los peligros, adaptando ambientes de trabajo sanos y seguros, se determinan unos objetivos por medio de los cuales, se hace el seguimiento y evaluación de la gestión para el mejoramiento continuo del sistema, los cuales determinan:

  • Incrementar el número de participantes en el reporte de incidentes y notificación de riesgos en el puesto de trabajo.
  • Desarrollar esquemas de seguridad que apunten a la disminución de la incidencia de accidentes de trabajo originados por riesgos públicos y accidentes de tránsito.
  • Implementar la formación de personas líderes en salud ocupacional.
  • Efectuar programas y/o actividades de prevención que faciliten la reducción del ausentismo laboral por causa médica certificada generados por el diagnóstico prioritario identificado.

Que estés al tanto de los objetivos específicos en SST y que cuides siempre de tu salud, aportarás al crecimiento del sistema de gestión y disminuiremos en todos, todo tipo de sucesos que se puedan presentar en los puestos de trabajo.

¡Déjanos tus dudas en los comentarios!

 

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